人事檔案的作用包括兩個方面：對職工個人而言，人事檔案管理部門可以據(jù)此為員工提供辦理護照，港澳通行證的政審手續(xù)；提供婚姻狀況證明；為流動人員提供身份認(rèn)定和辦理社會保險 為員工代辦電報職稱 根據(jù)檔案確定退休年齡； 根據(jù)檔案中從事有毒、有害工作的年院推算提前退休年齡 代為繳納職工的養(yǎng)老保險、 朱業(yè)保險和大病統(tǒng)籌、 工資調(diào)整；出具與人事檔案有關(guān)的證明材料等等

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人事檔案整理在整個檔案中站的位置很重要嗎？下面就讓小編來給大家總結(jié)一下

談人事檔案管理工作的重要性在人們的工作生活中，檔案的確扮演著重要的角色。它可以證明一個人從學(xué)校到各個工作崗位不同時期的人生軌跡，是工作經(jīng)歷的記錄?，F(xiàn)在很多人誤認(rèn)為人事檔案沒用，要不要都可以。

其實人事檔案的整理工作是一項看似簡單卻很復(fù)雜的工作，是一項技術(shù)性很強的工作，每一項都有具體的標(biāo)準(zhǔn)和具體的操作規(guī)范。如何將雜亂無章的干部人事檔案進行科學(xué)地分門別類，整理成高質(zhì)量的卷宗，就要有很強的綜合分析問題的能力，只有分析了解人事檔案的形成，找出主線，才能有效地保持檔案卷宗之間的歷史聯(lián)系，組卷才能清楚合理。在檔案整理過程中，有很多的環(huán)節(jié)都要用文字表達，如擬寫標(biāo)題、檔案的目錄等等，這些都要求有很高的文字表達能力，用詞要準(zhǔn)確，表達要清楚，否則檔案目錄不能準(zhǔn)確地反映內(nèi)容內(nèi)容，擬寫的檔案標(biāo)題不準(zhǔn)確，將會影響檔案提供利用。

人事檔案的作用包括兩個方面：對職工個人而言，人事檔案管理部門可以據(jù)此為員工提供辦理護照、港澳通行證的政審手續(xù)；提供婚姻狀況證明；為流動人員提供身份認(rèn)定和辦理社會保險；為員工代辦申報職稱等。

    【河南華圖信息】經(jīng)營范圍包括檔案信息化建設(shè)咨詢；檔案整理、檔案寄存；檔案掃描及數(shù)據(jù)處理；計算機軟硬件開發(fā)及信息技術(shù)服務(wù)；計算機信息系統(tǒng)集成及運行維護；會議會展服務(wù)；展臺設(shè)計搭建；

做好干部人事檔案的保管和保護，完善各項基礎(chǔ)設(shè)施是人事檔案整理工作者應(yīng)該做到的，下面給大家整理了一些資料，我們一起來看一下吧。

加強檔案基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，可保障檔案管理的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和信息化。因干部人事檔案的性，萬一損毀，就無法補救，維護干部人事檔案的安全、完整尤為重要。要嚴(yán)格按照《干部檔案工作條例》落實好檔案庫房、閱檔室和檔案管理人員辦公室'三室分開'，并符合'六防'（防火、防潮、防蛀、防盜、防光、防高溫）設(shè)施要求。檔案室要配置鐵質(zhì)的檔案柜，應(yīng)設(shè)置空調(diào)、去濕、滅火等設(shè)備。

如果有任何相關(guān)問題歡迎咨詢我們，【河南華圖】致力于研發(fā)出貼合市場需求的實用軟硬件產(chǎn)品。目前，公司已形成了一套富有行業(yè)特色的整體解決方案。