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人事檔案整理工作的注意事項(xiàng)都有什么？接下來的話就帶大家來了解一下關(guān)于這方面的內(nèi)容吧，希望對(duì)大家能夠有所幫助。

（一)必須遵守《中華人民共和國(guó)檔案法》、《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》和干部人事檔案工作有關(guān)規(guī)定，保守黨和國(guó)家的秘密，確保檔案的安全；

(二）不得私自涂改、 圈劃 污損、 撤換 抽取 增添或材料；

(三）不得擅自處理或銷毀檔案材料 整理中因?qū)徍颂叱龅臋n案材料 須進(jìn)行登記 經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后區(qū)別不同情況子以處理

(四)要加強(qiáng)對(duì)檔案材料的管理，防止材料丟失或泄露材料內(nèi)容

（五）按照 《收集歸檔規(guī)定》 的要求 對(duì)“符合歸檔要求的材料 必須在接收之日起一年內(nèi)按照于部人事檔案整理工作的有關(guān)要求歸入大 檔案”;

(六） 要正確把握一部檔案整理工作的定位： 既不能 “欠”整理，也不能 “過” 整理， 在繼續(xù)做好檔案整理工作的同時(shí)，要把更多的精力從偏于檔案整理工作轉(zhuǎn)移到檔案內(nèi)容建設(shè)上來

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由于我國(guó)人口的不斷增加，我們的檔案也是逐步增加，那么就需要人事檔案整理來進(jìn)行檔案的整理工作來協(xié)助進(jìn)行檔案的整理。

資料的分類與歸檔1. 公司檔案資料的分類依據(jù)《文書立卷歸檔管理制度》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2. 公司檔案資料的歸檔每年一次，屬于平時(shí)立卷歸檔的不在此規(guī)定范圍內(nèi)。

 因工作需要，公司的其他人員需借閱非密級(jí)檔案時(shí)，由部門經(jīng)理辦理《借閱檔案申請(qǐng)表》送總經(jīng)理辦公室主任核批。

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人事檔案整理分類一定要做好履歷材料，無論是什么行業(yè)都應(yīng)該做好，下面隨著我一起來了解一下吧，希望下面的信息可以給你帶來幫助！

(1)干部、職工、教師、軍人、學(xué)生等各類人員履歷表、登記表、簡(jiǎn)歷表，轉(zhuǎn)業(yè)干部服登記表;

(2)個(gè)人參加革命活動(dòng)簡(jiǎn)歷材料;

(3)更改姓名材料(包括個(gè)人報(bào)告、組織批復(fù)、旁證材料);

(4)其他由本人填寫反映個(gè)人經(jīng)歷情況的各種表格;

(5)履歷表、簡(jiǎn)歷表中有組織鑒定的，以履歷為主的歸類(含履歷)，以鑒定為主的歸第三類(含鑒定);

(6)備干部登記表(提拔使用后)。

以上，我們就看到了人事檔案整理工作的其中一點(diǎn)【河南華圖】主要銷售手搖密集架等產(chǎn)品，專業(yè)的團(tuán)隊(duì)，隨時(shí)歡迎咨詢來電！