深圳市力潔化工科技有限公司
主營產(chǎn)品: 金屬清洗劑
晶圓研磨液硅片拋光液硅膠體拋光液-力潔仕
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2002藍(lán)寶石研磨液,主要用于硅單晶片、片、碳化硅、藍(lán)寶石晶片、半導(dǎo)體化合物晶片、硬盤盤片、芯片、寶石、石英、硬質(zhì)玻璃、光學(xué)鏡片等領(lǐng)域的研磨拋光。分散性、滲透性能,耐磨性好,與傳統(tǒng)拋光粉相比,本品操作簡便、拋光表面易清洗、在拋光設(shè)備以及拋光墊上無沉積。
公司自成立以來,長期與國內(nèi)有實力的科研院所和化工院校有著廣泛的學(xué)術(shù)交流、技術(shù)合作、聯(lián)合開發(fā)產(chǎn)品等,已成為行業(yè)內(nèi)具有專業(yè)化、人性化、規(guī)模化的國內(nèi)企業(yè),并擁二個自主品牌“力潔仕”、“波仕美”。 在我們的不懈努力下,我們的金屬表面處理劑產(chǎn)品現(xiàn)已成為了國內(nèi)外五金加工業(yè)(鐘表業(yè)、不銹鋼制造業(yè)、高爾夫制造業(yè)、首飾業(yè)、眼鏡業(yè)、電鍍業(yè)、餐具業(yè)等)、電子業(yè)、印刷業(yè)、塑料業(yè)、模具業(yè)等行業(yè)的生產(chǎn)配套產(chǎn)品,并獲得一致好評和認(rèn)可。同時為了滿足客戶多方位需求,我們還代理和銷售麥德美(MarDermid)、英國開寧、道康寧、陶氏等國際品牌和國產(chǎn)基本化工原料,也幫助合作伙伴研發(fā)、生產(chǎn)定制產(chǎn)品。
可擴大合約部職能,改組為市場合約部,利用獵頭等渠道招聘業(yè)內(nèi)精英人士。主要用于分析市場各項目需求、機遇、潛在威脅、內(nèi)外部優(yōu)劣勢、考察各個項目的可實施性,負(fù)責(zé)對外公共關(guān)系和市場業(yè)務(wù)的拓展;負(fù)責(zé)前期項目合作的鋪墊與準(zhǔn)備工作;負(fù)責(zé)各項目竣工的回款;負(fù)責(zé)各種合同、協(xié)議、契約的簽訂與變更等。
2002 藍(lán)寶石是一種用途廣泛的晶體材料,具有良好的物理性能、光學(xué)性能和化學(xué)性能。目前已廣泛應(yīng)用于光學(xué)、航空航天、民用電子產(chǎn)品等領(lǐng)域。伴隨著藍(lán)寶石材料需求量的增大,對藍(lán)寶石的加工效果(表面粗糙度和材料去除率等)提出了更高的要求。
深圳市力潔化工科技有限公司成立于2006年,公司主營膠粘劑、研磨液、金屬表面處理劑及各類工業(yè)清洗劑和凈洗劑原料,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)和銷售于一體的綜合性化工企業(yè)。
公司自成立以來,長期與國內(nèi)有實力的科研院所和化工院校有著廣泛的學(xué)術(shù)交流、技術(shù)合作、聯(lián)合開發(fā)產(chǎn)品等,已成為行業(yè)內(nèi)具有專業(yè)化、人性化、規(guī)?;膰鴥?nèi)企業(yè),并擁二個自主品牌“力潔仕”、“波仕美”。
我們要認(rèn)清自己肩負(fù)的使命,以企業(yè)發(fā)展為主旋律,以滿意服務(wù)客戶為己任,繼承和發(fā)揚力潔公司艱苦創(chuàng)業(yè)、勇于拼搏、不斷進(jìn)取的優(yōu)良傳統(tǒng),立足本職,扎實工作,努力在企業(yè)管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新中大顯身手,為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),向公司交一份滿意的答卷。
2002藍(lán)寶石研磨液,主要用于硅單晶片、片、碳化硅、藍(lán)寶石晶片、半導(dǎo)體化合物晶片、硬盤盤片、芯片、寶石、石英、硬質(zhì)玻璃、光學(xué)鏡片等領(lǐng)域的研磨拋光。本品無刺激性氣味、無毒,對環(huán)境無污染;
公司自成立以來,長期與國內(nèi)有實力的科研院所和化工院校有著廣泛的學(xué)術(shù)交流、技術(shù)合作、聯(lián)合開發(fā)產(chǎn)品等,已成為行業(yè)內(nèi)具有專業(yè)化、人性化、規(guī)?;膰鴥?nèi)企業(yè),并擁二個自主品牌“力潔仕”、“波仕美”。 在我們的不懈努力下,我們的金屬表面處理劑產(chǎn)品現(xiàn)已成為了國內(nèi)外五金加工業(yè)(鐘表業(yè)、不銹鋼制造業(yè)、高爾夫制造業(yè)、首飾業(yè)、眼鏡業(yè)、電鍍業(yè)、餐具業(yè)等)、電子業(yè)、印刷業(yè)、塑料業(yè)、模具業(yè)等行業(yè)的生產(chǎn)配套產(chǎn)品,并獲得一致好評和認(rèn)可
崗位人員配置方面應(yīng)該嚴(yán)格遵守公司對于部門的定員標(biāo)準(zhǔn),特殊情況進(jìn)行計劃外招聘,按照計劃外招聘審批程序,要充分發(fā)揮每個崗位的能動性,使工作效率化,滿負(fù)荷;各業(yè)務(wù)部門配合人力資源部共同做好人員錄用前和試用期的考核工作,確保人員質(zhì)量化。降低因人員質(zhì)量和數(shù)量給公司帶來的人力資源重置成本。