很多服裝店為了宣傳自己的新款服裝都會(huì)讓導(dǎo)購(gòu)員穿上潮流的服裝來招攬顧客。這樣的方法一般都是專門店或者對(duì)于著裝沒有統(tǒng)一要求的商場(chǎng)服裝專柜。在這樣的導(dǎo)購(gòu)環(huán)境里，對(duì)于服裝的選擇會(huì)有一定的空間。但是也要遵循一定的法則。其一就是導(dǎo)購(gòu)員的服裝要統(tǒng)一，即使是每天不一樣的服裝也要讓當(dāng)天服裝的店里的導(dǎo)購(gòu)員保持統(tǒng)一的著裝。紛亂的導(dǎo)購(gòu)服裝會(huì)給顧客凌亂的感覺，而且也難以辨認(rèn)誰(shuí)是導(dǎo)購(gòu)。,激勵(lì)也就是賣出這些暢銷品的獎(jiǎng)勵(lì)，這個(gè)激勵(lì)可以是物質(zhì)的，也可以精神上的，比如指定貨品賣出一件獎(jiǎng)多少塊錢就是一個(gè)激勵(lì)活動(dòng)效果也常顯不錯(cuò)。壓力就是給銷售行為施壓：比如說規(guī)定某天一定要想辦法賣出去某款產(chǎn)品，如果不賣出去，則給自己小小懲罰之類。服飾指人的衣著穿戴。對(duì)于服飾，在審美上的共同美感和共同標(biāo)準(zhǔn)，是應(yīng)與穿戴者的工作環(huán)境、工作性質(zhì)和體型等保持協(xié)調(diào)一致的，講求和諧統(tǒng)一的整體效果。所以，作為童裝品牌導(dǎo)購(gòu)員，儀容儀表不應(yīng)該只顧“自我感覺良好”，還應(yīng)該考慮顧客會(huì)如何看待，個(gè)人的喜好必須符合職業(yè)上的規(guī)范才合理。